Arbeitsordnung und allgemeine Arbeitsbedingungen
Ein Vergleich der Entwicklung in Deutschland und JapanVertragsfreiheit setzt gleichstarke Vertragsparteien voraus. Beim Arbeitsverhältnis ist dies
wegen struktureller Unterlegenheit nicht gegeben. Zwingende Vorschriften des Arbeitsrechts,
Inhaltskontrolle von allgemeinen Arbeitsbedingungen und Weisungen sowie kollektive
Gegenmacht helfen dem ab.
In Deutschland ...