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Mikhail Arshinskiy (Autor), Charlotte Eberl (Autor), Jana Eichmeyer (Autor), Lukas Feiler (Autor), Elisabeth Götz (Autor), Stefan Heiß (Autor), Matthias Holzgethan (Autor), Georg Krakow (Autor), Alexander Petsche (Autor), Karin Mair (Autor), Markus Femböck (Autor), Peter Gratzl (Autor), Christina Hartig (Autor), Marcus Herzog (Autor), Bernd Illichmann (Autor), Heidemarie Kretschmer (Autor), Marc Lager (Autor), Daniel Larcher (Autor), Stephan Meusburger (Autor), Shahanaz Müller (Autor), Oliver Neuper (Autor), Bernard A. Reviczky (Autor), Felix Ruhmannseder (Autor), Andreas Sabadello (Autor), Christoph Schertler (Autor), Walter Schertler (Autor), Ilse Schlepitzka (Autor), Thomas Schmitt (Autor), Rudolf Schwab (Autor), Philipp Spatz (Autor), Andreas Traugott (Autor), Jasmin Rosita Zareie (Autor)

Handbuch Compliance

Unternehmen sind zunehmend bedeutenden rechtlichen Risiken ausgesetzt. Non-Compliance kann nicht nur zu einer Bestrafung der handelnden Personen, der Leitungsorgane und des Unternehmens selbst führen, sondern kann auch das gesamte Geschäft von Unternehmen nachhaltig gefährden, zB durch den ...

PREIS:

Maike Becker (Autor), Christian Brockhausen (Autor), Maximilian Burger-Scheidlin (Autor), Martin Eckel (Autor), Lukas Feiler (Autor), Günter Fellner (Autor), Johannes Freiler-Waldburger (Autor), Ines Freitag (Autor), Sabine Fritz (Autor), Jörg Fuchslueger (Autor), Elisabeth Götz (Autor), Olf-J. Grofe (Autor), Josef Grünanger (Autor), Thomas Gutwinski (Autor), Michael Hendricks (Autor), Maria Hofer (Autor), Raphael Iglhauser (Autor), Christa Janhsen (Autor), Wolfgang Kapek (Autor), Alexander Koeberle-Schmid (Autor), David Konrath (Autor), Georg Krakow (Autor), Horst Lukanec (Autor), Karin Mair (Autor), Peter May (Autor), Shahanaz Müller (Autor), Barbara Neiger (Autor), Michael Nuster (Autor), Alexander Petsche (Autor), Katayun Pracher-Hilander (Autor), Conrad Pramböck (Autor), Klaus Putzer (Autor), Manuela Rennhofer (Autor), Brigitte Sammer (Autor), Thomas Schneider (Autor), Walter Schnitzhofer (Autor), Katharina Schönauer (Autor), Christopher Schrank (Autor), Christiane Stockbauer (Autor), Philipp Strasser (Autor), Lukas Trautsamwieser (Autor), Jörg Viebranz (Autor), Martin Walter (Autor), Carola Wett (Autor)

ARD-Spezial: Compliance – ein Einstieg für das Personalwesen

Compliance – ein Einstieg für das Personalwesen
GESETZE SIND EINZUHALTEN. Und wenn doch einmal ein Fehler passiert, kann das ganz schön teuer werden. Was va dann ziemlich bitter ist, wenn Mitarbeiter in bester Absicht die Interessen ihres Arbeitgebers fördern wollten, etwa durch regelwidrige ...

PREIS:

Helmut Fuchs (Autor), Kurt Kirchbacher (Autor), Karin Mair (Autor), Michael Nikbakhsh (Autor), Wolfgang Peschorn (Autor), Richard Schenz (Autor), Ilse-Maria Vrabl-Sanda (Autor)

§ 153 StGB/Untreue – Eine Herausforderung für die Unternehmensführung? – Dialog im Parlament 6

Noch selten war eine strafrechtliche Bestimmung in der öffentlichen Debatte und Berichterstattung so „prominent“ vertreten wie in der letzten Zeit der Tatbestand der Untreue (§ 153 StGB). Ob es sich nun um Vorwürfe gegen Vorstands- oder Geschäftsführungsmitglieder privater Unternehmen oder ...

PREIS:

Alexander Petsche (Autor), Karin Mair (Autor), Daniel Lucien Bühr (Autor), Erwin Feierl-Giedenbacher (Autor), Markus Femböck (Autor), Erwin Fuchs (Autor), Peter Gratzl (Autor), Andrea Grubinger (Autor), Charlotte Hansely (Autor), Christina Hartig (Autor), Marcus Herzog (Autor), Franz Hofbauer (Autor), Bernd Illichmann (Autor), Elfriede Jirges (Autor), Heidemarie Kretschmer (Autor), Marc Lager (Autor), Daniel Larcher (Autor), Stephan Meusburger (Autor), Klaus Moosmayer (Autor), Shahanaz Müller (Autor), Oliver Neuper (Autor), Bernard A. Reviczky (Autor), Andreas Sabadello (Autor), Christoph Schertler (Autor), Walter Schertler (Autor), Markus Schlamadinger (Autor), Rudolf Schwab (Autor), Walter Sölle (Autor), Philipp Spatz (Autor), Armin Toifl (Autor), Andreas Traugott (Autor), Agata Wolinska (Autor)

Handbuch Compliance

Unternehmen sind zunehmend rechtlichen Risiken ausgesetzt. Diese können zu einer Bestrafung der handelnden Personen, der Leitungsorgane und des Unternehmens selbst führen. Die Unternehmensleitung hat das Unternehmen so zu organisieren, dass die Wahrscheinlichkeit von Rechtsverstößen durch ...

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