Work Life Remix.

Finde die Arbeitsweise, die zu deinem Leben passt.

Flexibilität ist längst kein Nice-to-have mehr – sie entscheidet über Wettbewerbsfähigkeit, Innovationskraft und Zukunftsfähigkeit Ihrer Organisation. „ Work Life Remix. Finde die Arbeitsweise, die zu deinem Leben.“ passt zeigt, wie Menschen, Teams und Organisationen mit den richtigen Einstellungen auf dem Mischpult von Arbeit und Leben leistungsfähiger und zufriedener werden. Statt starrer Arbeitsmodelle denkt dieses Buch neu: Wo arbeiten wir? Wann? Wie? Mit fünf zentralen Dimensionen von Flexibilität – von Lokalität bis Digitalität – liefert es ein flexibles Framework für modernes und effizientes Arbeiten. Und es bleibt nicht bei der Theorie: Inspirierende »Presets« aus echten Unternehmen zeigen, wie Flexibilität gelingen kann – mit Raum für Leistungsfähigkeit und Menschlichkeit. Mit diesen Fallbeispielen zeigen die Autor:innen ganz konkret, warum Flexibilität in Arbeit und Leben zu einer der Kernkompetenzen der Wirtschaft von morgen werden.

Ein Buch für alle, die nicht auf die nächste »Work-Life-Balance«-Formel warten, sondern selbst den Beat bestimmen wollen – wie ein DJ, der Leben und Arbeit kreativ miteinander verschmilzt. Ein anwendungsorientiertes Playbook mit zahlreichen Abbildungen und Methoden – strategisch, empathisch, humanistisch und zukunftsfähig.

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Meinungen aus der Lesejury

Veröffentlicht am 24.02.2026

Viel Praxis, ehrliche Reflexion

Work Life Remix hat mich vor allem durch seinen praxisnahen und stark reflektionsorientierten Ansatz überzeugt. Der Einstieg mit „Sound“ macht das Buch durch die persönliche Geschichte der Autoren deutlich nahbarer und schafft Vertrauen in ihre Erfahrung. Man merkt, dass Carsten Meier, Gregor Kalchthaler und Nina Meier-Hahasvill wissen, wovon sie sprechen und Leser wirklich beim Neujustieren von Arbeits- und Privatleben unterstützen wollen.

Besonders stark fand ich die Mitmach-Elemente wie das Work Life Journal, den „Probeauftritt“ und die Analyse des IST-Zustands, hier entstehen echte Aha-Momente und man wird direkt ins Tun gebracht. Auch das „Synthesizing“ mit Input-Suchradar und Bedürfnis-Landkarte wirkt gut strukturiert und sinnvoll aufgebaut. Positiv ist außerdem der Blick auf Teams und das bewusste Justieren von Bedürfnissen und möglichen Konfliktstellen.

Die vielen Metaphern (Mischpult, Festival) sind stellenweise etwas anstrengend und wirken teilweise bemüht. Insgesamt ist das Buch aber inspirierend und liefert viele hilfreiche Denkanstöße für ein bewussteres Zusammenspiel von Arbeit und Leben.

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