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Barbara Beclin (Autor), Gernot Ehgartner (Autor), Robert Fucik (Autor), Monika Hinteregger (Autor), Johann Höllwerth (Autor), Markus Huber (Autor), Birgit Leb (Autor), Veronika Leibetseder-Hainberger-Viktora (Autor), Marie Lumper (Autor), Ernestine Lumper-Wiesinger (Autor), Mariella Mayrhofer (Autor), Alexander Meisinger (Autor), Christoph Mondel (Autor), Marco Nademleinsky (Autor), Franz Neuhauser (Autor), Matthias Neumayr (Autor), Joachim Pierer (Autor), Marie-Christine Pranter (Autor), Claudia Rudolf (Autor), Martin Schauer (Autor), Petra Smutny (Autor), Matthäus Uitz (Autor), Erika Wagner (Autor), Christine Winkler-Kirchberger (Autor)

Handbuch Familienrecht

Das bewährte Standardwerk zum gesamten Familienrecht ...

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Handbuch Familienrecht (Kombi Print&digital)

Das bewährte Standardwerk zum gesamten Familienrecht ...

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Petra Smutny (Autor)

Erwachsenenschutz NEU

Im neuen Praxishandbuch finden Sie übersichtlich für die Praxis dargestellt:

- Alle Neuerungen im Erwachsenenschutzrecht
- Alle Änderungen für Vertretene und Vertreter
- Systematische Darstellung und übersichtliche Auflistung des anzuwendenden Rechts
- Checklisten & Beispiele

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Christa Kolodej (Autor), Petra Smutny (Autor)

Führungs- und Organisationsverantwortung bei Mobbing

Psychologische und juristische Analysen und Empfehlungen

Christa Kolodej und Petra Smutny zeigen Handlungsmöglichkeiten für Führungskräfte und Personalverantwortliche bei Mobbing in ihrem Einflussbereich auf. Mobbing wird als kontextbezogenes Phänomen vorgestellt, welches spezifische macht-, gruppen- und rollendynamische ...

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Christa Kolodej (Autor), Petra Smutny (Autor)

Führungs- und Organisationsverantwortung bei Mobbing

Psychologische und juristische Analysen und Empfehlungen

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Petra Smutny (Autor), Herbert Hopf (Autor)

Ausgemobbt!

Wirksame Reaktionen gegen Mobbing

Rechtlich und wirksam gegen Mobbing vorgehen!
Mobbing am Arbeitsplatz hat oft erhebliche negative Auswirkungen auf die Gesundheit und Leistungsfähigkeit der Betroffenen. Das Opfer ist in der Regel unterlegen und soll aus seinem Arbeitsverhältnis herausgedrängt werden. Wie man diese systematischen Angriffe ...

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Petra Smutny (Autor), Herbert Hopf (Autor)

Ausgemobbt!

Wirksame Reaktionen gegen Mobbing

Rechtlich und wirksam gegen Mobbing vorgehen!Mobbing am Arbeitsplatz hat oft erhebliche negative Auswirkungen auf die Gesundheit und Leistungsfähigkeit der Betroffenen. Das Opfer ist in der Regel unterlegen und soll aus seinem Arbeitsverhältnis herausgedrängt werden. Wie man diese systematischen Angriffe ...

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